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3pe防腐钢管企业如何在互联网热潮中脱颖而出

发布时间:2017-03-12点击量:141

    3pe防腐钢管作为传统行业,虽然逐渐走向成熟,但其一直以来传统模式来发展着,传统的生产,传统的经营,传统的推广,传统的服务。随着国内互联网兴起,互联网思维与互联网技术的冲击,加剧了传统行业的革新速度,而3pe防腐钢管貌似看来尚未被互联网所影响至深,但每一个3pe防腐钢管人都无法回避互联网带来的许多新问题。

      很多3pe防腐钢管企业的大老板在谈及互联网,往往会一笑而之,表示不受影响。的确,多家3pe防腐钢管企业近几年试水电子商务,并没有得到太多的收获,相反反而更迷茫,让许多3pe防腐钢管人看了笑话,但3pe防腐钢管企业真的不受互联网热潮的影响吗?

首先,互联网的热潮对3pe防腐钢管行行业人才的冲击

   目前很多防腐钢管企业招募营销型人才时都遇到了困境,也出现了优秀人才流失现象,原因并不是同行之间的较劲,而是互联网热潮的搅局!据不完全统计,互联网企业在招募人才时的薪资待遇,往往高出传统企业50-80%,甚至更高,时东几年前有个非常不错的下属,在某3pe防腐钢管起步,在某3pe防腐钢管待过,之后放弃几年的3pe防腐钢管行业经验、主管职位与10万年薪,跳槽去了互联网企业从小底层做起,短短3年后的今天,已经是某度网一个项目部中国区负责人,下属管理300多人团队,年薪比之前待过的3pe防腐钢管企业翻了5倍!类似案例或许比比皆是,并不是个例,这种冲击特别是对于刚毕业的大学生、年轻人来说是极大的诱惑,使得他们更愿意去互联网企业,而在传统3pe防腐钢管企业工作不久的优秀人才,基本会抵挡不住互联网热潮,纷纷转投,一方面是为了收入,另一方面,互联网企业的高速发展也给人才更大的发展空间;这是大部分传统3pe防腐钢管企业所无法提供的,一个是维稳低速发展,一个是突破超高速发展,聪明人才的价值取向,无可厚非;而3pe防腐钢管企业,你能准备好,如何应对吗?


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